Jak założyć związek zawodowy?
Związkowa Alternatywa jest związkiem zawodowym, który może przyjmować tak osoby fizyczne, jak też istniejące związki zawodowe. Możemy też tworzyć nowe organizacje zakładowe i międzyzakładowe jako nasze jednostki organizacyjne.
W przypadku przyjmowania do naszej centrali już istniejącego związku wystarczy przesłanie nam pisma zawierającego decyzję o przystąpieniu do nas, deklarację o przestrzeganiu naszego statutu oraz informację o liczbie członków zrzeszonych w związku i zgodę na płacenie składek członkowskich. Po otrzymaniu takiego pisma nasz zarząd w ciągu kilku dni podejmie uchwałę o przyjęciu nowej organizacji do Związkowej Alternatywy.
Inną metodą przystąpienia do nas jest założenie organizacji zakładowej lub międzyzakładowej, która bezpośrednio przystąpi do Związkowej Alternatywy. Nie będzie wtedy potrzebne pisanie odrębnego statutu, ponieważ taka organizacja będzie działała na statucie i numerze KRS Związkowej Alternatywy.
Niezależnie od tego, czy przyjmujemy istniejący związek zawodowy, czy też powstaje organizacja zakładowa lub międzyzakładowa jako nasza komórka organizacyjna, składka członkowska wynosi 2,5 zł od każdego członka związku miesięcznie.
Uchwały o ochronie i składkach
Jak założyć związek zawodowy
Wzorzec Protokołu i uchwał założycielskich
Aktualności
W Resecie Obywatelskim o sytuacji pracowników Zakładu Ubezpieczeń Społecznych
Tym razem w programie Czas na związki Piotr Szumlewicz i Ilona Garczyńska mówili o sytuacji w Zakładzie Ubezpieczeń Społecznych. https://www.youtube.com/watch?v=n7MX894eJNE
Związkowcy dla pracowników, a nie do zarządów. Tekst Piotra Szumlewicza w “Krytyce Politycznej”
Jesteśmy sceptyczni wobec wprowadzania związkowców do rad nadzorczych i zarządów firm. To prosta droga do korumpowania związków zawodowych. Zamiast stołków kierowniczych domagamy się jawności płac, transparentności, dialogu, upowszechnienia układów zbiorowych, limitów...
Piotr Szumlewicz na sejmowej Komisji Gospodarki i Rozwoju o pracy w niedziele.
Na dzisiejszej Komisji Gospodarki Piotr Szumlewicz przekonywał, że zamiast selektywnego zakazu handlu w niedziele warto wprowadzić znacznie wyższe płace za każdą pracę w niedziele i święta.