Nasze propozycje wprowadzenia płatnych nadgodzin dla służby cywilnej w Sejmie!

Dzięki naszym upartym wysiłkom do Sejmu trafiła ustawa wprowadzająca płatne nadgodziny w służbie cywilnej na tych samych zasadach, które są w Kodeksie pracy! Obecnie urzędnikom służby cywilnej nie przysługują żadne dodatkowe wypłaty za nadgodziny i mogą oni jedynie brać w zamian za nadgodziny dzień wolny. Również niedawne propozycje rządowe dla służby cywilnej są znacznie mniej korzystne od kodeksowych. Rząd dopuszcza wypłatę środków za nadgodziny w tej samej wysokości jak za zwykłe godziny pracy i na dodatek propozycja ministerialna dotyczy tylko części korpusu służby cywilnej.

W wyniku naszych owocnych rozmów z posłem Lewicy, Markiem Rutką w Sejmie pojawiła się propozycja zmiany przepisów, która w pełni zrównuje zasady wypłacania środków za nadgodziny dla pracowników objętych ustawą o służbie cywilnej i Kodeksem pracy. Pomysły zmian w ustawie o służbie cywilnej rekomendowane przez posła Rutkę wraz z uzasadnieniem znajdują się tutaj: https://orka.sejm.gov.pl/Druki9ka.nsf/Projekty/9-020-1254-2023/$file/9-020-1254-2023.pdf

Zarazem informujemy, że poseł Marek Król z Koalicji Obywatelskiej po naszym apelu wysłanym do wszystkich parlamentarzystów napisał interpelację do premiera w sprawie dyskryminacji urzędników służby cywilnej. Można ją przeczytać tutaj: https://www.sejm.gov.pl/Sejm9.nsf/InterpelacjaTresc.xsp?key=CS6EJG

Dziękujemy obydwu posłom i apelujemy do wszystkich parlamentarzystów o poparcie naszej inicjatywy.

Jednocześnie apelujemy do parlamentarzystów, by na etapie prac w Komisji nad propozycjami zmian w ustawie przyjąć poprawkę, która sprawi, że urzędnicy służby cywilnej będą brać dni wolne za nadgodziny na tych samych zasadach, które są przyjęte w Kodeksie pracy (czyli jeden dzień wolny za osiem nadgodzin, gdy pracownik zgłasza wniosek o dzień wolny oraz półtora dnia wolnego za osiem nadgodzin, gdy to pracodawca posyła pracownika na wolne).

Rekomendowana przez nas poprawka brzmi następująco:

W ustawie z dnia 21 listopada 2008 r. o służbie cywilnej (Dz. U. z 2022 r. poz. 1691) art. 97 ust. 6 przyjmuje następujący kształt:
6. Pracownikowi służby cywilnej za pracę wykonywaną na polecenie przełożonego w godzinach nadliczbowych przysługuje czas wolny na zasadach określonych w art. 151² ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz. U. z 2022 r. poz. 1510, 1700, 2140, z 2023 r. poz. 240).